Obecnie dla naszego klienta międzynarodowej firmy, która zajmuja się rozwijaniem najwyższej klasy oprogramowania, poszukujemy kandydata na stanowisko
Junior Java Developera
Wykształcenie wyższe (lub w trakcie studiów) na kierunku technicznym: Informatyka, telekomunikacja, elektronika lub pokrewne
Ekspert w programowaniu obiektowym (preferowane Delphi)
Praktyczna wiedza programistyczna w językach JAVA, C, C++
Podstawowa znajomość technologii JavaScript, HTML, CSS
Mile widziana wiedza z zakresu EXTJS oraz ActionScript
Zaangażowanie I odpowiedzialność w wykonywaniu zleconych zadań
Znajomość języka angielskiego w stopniu zapewniającym swobodną komunikację w mowie oraz piśmie
Oferujemy:
Stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę w pełnym wymiarze godzin)
Interesującą, pełną wyzwań pracę w nowoczesnej, międzynarodowej firmie
Prywatną opiekę medyczną
Przyjemną atmosferę w pracy
Forma kontaktu:
Osoby spełniające wymagania proszone są o przesłanie aplikacji w języku polskim oraz angielskim na adres mailowy: mpolak@antal.com. W tytule maila proszę napisać "J/KR".
Prosimy o załączenie do aplikacji następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych (w szczególności: CV) przez Antal International Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie (adres: ul. Ks. I. Skorupki 5, 00-564 Warszawa), agencję zatrudnienia ujawnioną w rejestrze Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 496, w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych z udziałem potencjalnych pracodawców. Ponadto zgadzam się na przekazanie moich danych osobowych – w powyższych celach - innym podmiotom powiązanym lub współpracującym z Antal International Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie oraz potencjalnym pracodawcom. Mam świadomość, iż przysługuje mi prawo dostępu do moich danych osobowych oraz ich poprawiania i że podanie powyższych danych osobowych jest dobrowolne.”
Informacje o firmie:
Antal International jest międzynarodową firmą executive recruitment posiadającą 77 oddziałów w 30 państwach. Antal International jako jeden z pierwszych wśród firm rekrutacyjnych, wprowadził podział zespołów według matrycy macierzowej tzw. Matrix Portfolio. Dzięki niej konsultanci specjalizują się w danych dyscyplinach i sektorach, co sprawia, że są ekspertami w wąsko sprecyzowanych obszarach.